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日前，遵化市首批56個鐵礦采礦權被整合為26個，生產規模由原126.68萬噸/年擴大到231.5萬噸/年。隨著礦產資源整合力度的不斷加大，河北省礦山數量已從高峰時期的20000多個，減少為目前的6290個，數量減少68%。

針對“大礦小開”、“有水快流”等礦產資源利用粗放問題，按照“以大并小，以優并劣”的原則，2005年河北省對企業采取自愿聯合、兼并收購、資產評估入股、市場化配置等多種方式推進礦產資源整合。目前，邯鄲礦業集團、峰峰集團有限公司等多家大型礦山企業都分別與有關縣(市、區)政府以及部分小型國有礦山、鄉鎮礦山簽訂了聯合重組協議。

為了探求治本之策，河北省對礦權管理進行了重大改革，實施探礦權、采礦權設置方案制度，并要求一個礦體原則上只設立一個采礦權。對跨兩個或兩個以上行政區的礦體，由其共同上級政府組織整合工作，不得按行政區域劃分或設置采礦權。

目前，按照相關要求，除煤礦外，全省重點礦區的整合方案已經完成或基本完成。對于設區市審批權限內的礦種，邢臺市已完成24個礦區的整合；保定市整合范圍內的32個礦區也基本整合完畢。

通過資源整合，調整礦山布局，礦與礦之間的隔離礦帶以及原有的多余井口、巷道工程所留設的保護礦柱得到解放，大大增加了礦山可采儲量，礦山規模也明顯擴大。據了解，參與整合礦山的平均生產規模由整合前4.83萬噸/年擴大到15萬噸/年，擴大2.1倍。(來源：河北日報)