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本鋼落實責任強化管理實現安全工作年目標
作者:admin 發布于:2017-10-19 9:29 Thursday
7月30日,本鋼集團召開7月份安全生產例會暨二季度安委會擴大會議。本鋼集團副董事長、副總經理楊維,副總經理、總工程師許家彥,副總經理楊成廣,總經理助理奈作鑫,黨委書記助理張彥賓,總經理助理韓革出席會議。
上半年,本鋼集團安全生產實現較大人身事故、較大火災事故和重大設備事故“三為零”。下半年,安全生產形勢依然嚴峻,又適逢黨的十八大召開,抓好安全生產工作尤為重要。為此,會議重點就下半年安全生產工作進行了部署。一要繼續實行“零事故,零傷亡”安全管理;二要繼續健全和落實安全生產責任制和各項安全規章制度;三要繼續嚴格監督重點時段、重點部位的安全措施落實;四要抓好重點工作落實,完善各項基礎管理;五要進一步規范和加強工程安全管理。
會上,北營公司、礦業公司、建設公司匯報了7月份安全生產情況和下半年安全工作重點。
參加會議的領導分別就各自分管的工作提出要求。
本鋼集團總經理助理韓革要求,各單位要加強設備隱患的治理工作,要結合實際,深入落實設備檢修、維修確認制度,要把安全防護措施落實到人,將防范風險工作落到實處。同時,各單位要對重點防火部位進行嚴格檢查,消除火災隱患。
本鋼集團副總經理、總工程師許家彥要求,各級領導要創新安全管理工作,讓所有職工在安全工作上互動起來,推進安全標準化管理,以標準化建設為切入點,落實安全標準化建設工作,要做到現場、管理、操作標準化,真正將安全工作落到實處,實現全年安全工作目標。
本鋼集團副董事長、副總經理楊維要求,各單位要提高認識,全面落實安全生產責任制。在工程建設中,主管部門要與業主單位各負其責,加強施工管理;主管部門和施工部門要加強現場檢查,嚴格考核,從管理入手,全面杜絕違章作業和施工,對檢查出來的違章作業追究責任;要嚴格執行安全準入制度,不得分包和轉包,不得雇用沒有資質的施工人員和勞務人員
上半年,本鋼集團安全生產實現較大人身事故、較大火災事故和重大設備事故“三為零”。下半年,安全生產形勢依然嚴峻,又適逢黨的十八大召開,抓好安全生產工作尤為重要。為此,會議重點就下半年安全生產工作進行了部署。一要繼續實行“零事故,零傷亡”安全管理;二要繼續健全和落實安全生產責任制和各項安全規章制度;三要繼續嚴格監督重點時段、重點部位的安全措施落實;四要抓好重點工作落實,完善各項基礎管理;五要進一步規范和加強工程安全管理。
會上,北營公司、礦業公司、建設公司匯報了7月份安全生產情況和下半年安全工作重點。
參加會議的領導分別就各自分管的工作提出要求。
本鋼集團總經理助理韓革要求,各單位要加強設備隱患的治理工作,要結合實際,深入落實設備檢修、維修確認制度,要把安全防護措施落實到人,將防范風險工作落到實處。同時,各單位要對重點防火部位進行嚴格檢查,消除火災隱患。
本鋼集團副總經理、總工程師許家彥要求,各級領導要創新安全管理工作,讓所有職工在安全工作上互動起來,推進安全標準化管理,以標準化建設為切入點,落實安全標準化建設工作,要做到現場、管理、操作標準化,真正將安全工作落到實處,實現全年安全工作目標。
本鋼集團副董事長、副總經理楊維要求,各單位要提高認識,全面落實安全生產責任制。在工程建設中,主管部門要與業主單位各負其責,加強施工管理;主管部門和施工部門要加強現場檢查,嚴格考核,從管理入手,全面杜絕違章作業和施工,對檢查出來的違章作業追究責任;要嚴格執行安全準入制度,不得分包和轉包,不得雇用沒有資質的施工人員和勞務人員